介護の仕事、バイトアプリ・直雇用・派遣どれで働くべきか

直雇用にはせず、バイトアプリ経由で働き続ける。時給は高く、シフトも自由に入れられる。ただし募集がない日は働けず、施設の都合で募集がなくなる可能性もある。

施設と直接雇用契約を結ぶ。時給は下がるが、シフトが安定的に入り、外部派遣より切られにくい。長く働きたいなら検討の価値あり。

派遣会社に登録し、同じ施設に派遣として勤務する。直雇用より時給が高く、派遣会社がトラブル対応をしてくれる。ただし3年ルールで切られやすい。

直雇用を受ける前に、時給や深夜手当の条件交渉をしてみる。「バイトアプリより下がるのは厳しい」と伝え、処遇改善を求める。交渉が通れば良いとこ取りができる可能性。