異動先が暇すぎて4時間ボーッとしている、辞めたいのはわがままか

「暇すぎる」は立派な退職理由。やりがいのない仕事を続けるのは精神的に辛い。自分の人生なのだから、合わないと思ったら辞めていい

暇なら自分から「何かやることありませんか」と聞いて回る。それでも仕事がなければ、自己学習や業務改善提案など自主的に動く

「仕事がなくて辛い」「このままでは続けられない」と正直に伝える。会社側も状況を把握していない可能性がある

暇な時間を活かして転職活動。良い仕事が見つかれば辞める、見つからなければ続けるという選択肢を持つ